如果我突然从奶茶店离职,会被扣工资吗?

突然离职,公司有权扣工资。依据《劳动合同法》,违法解除劳动合同应赔偿损失,用人单位需举证,确实造成损失的可从工资中扣除。不及时处理可能导致劳动纠纷和额外经济损失。
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突然离职会被扣工资。操作如下:首先,公司需证明损失;其次,与劳动者协商赔偿事宜;若无法协商一致,可通过法律途径解决,如申请劳动仲裁。建议及时沟通,避免不必要的法律纠纷。
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突然离职常见处理是扣工资或要求赔偿。选择方式需看公司规定与损失情况,若公司能证明损失,则扣工资合理;若无法证明,则不宜随意扣罚。
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